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為公司培養(yǎng)“未來人”，即未來可以在企業(yè)或組織中承擔(dān)管理工作的新生力量。
基于組織業(yè)務(wù)發(fā)展需求，專業(yè)化產(chǎn)出組織內(nèi)部關(guān)鍵崗位的課程體系設(shè)計(jì)和學(xué)習(xí)地圖，具有學(xué)習(xí)內(nèi)容定制化、任務(wù)萃取場景化、地圖構(gòu)建科學(xué)化、產(chǎn)出結(jié)果體系化的優(yōu)勢。產(chǎn)出的同時(shí)幫
?????? 本項(xiàng)目融匯了課程開發(fā)、TTT等內(nèi)容，采用團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)和行動(dòng)學(xué)習(xí)方式，運(yùn)用講授、現(xiàn)場開發(fā)、模擬訓(xùn)練等手段，帶領(lǐng)學(xué)員在課程現(xiàn)場開發(fā)或升
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